Coaching en training op het gebied van persoonlijke en team effectiviteit
Human AwarD het bureau voor human awareness development
Methoden en technieken
Methoden en technieken
Binnen de coaching en training wordt van een veelheid aan methoden en technieken gebruik gemaakt. Als methoden wordt veel gebruik gemaakt van oplossingsgericht en provocatieve coaching samen met de appreciative inquiry (het waarderend onderzoeken) gelardeerd met het gedachtegoed van NLP (Neuro Linguïstisch Programmeren).
Bij technieken kan gedacht worden aan de RET (Rationeel Emotionele Techniek), de Roos van Leary, Kernkwadranten en de teamrollen van Belbin. Waarbij ik ook graag gebruik maak van de 7 eigenschappen van effectief leiderschap (Stephen Covey).
Na meer dan 20 jaar als coach beschik ik over een groot scala aan methoden en technieken. Echter…… het is niet de methode die het doet: Het gaat om de coach of trainer die de methode of techniek als hulpmiddel gebruikt.
